Duas situações que o trabalhador pode receber além de uma indenização por acidente de trabalho uma indenização pela estabilidade adquirida no trabalho de 12 meses o seu salário, todas decorrente do acidente de trabalho sofrida.
Avaliação sem compromisso via
Nas duas situações o trabalhador terá que iniciar um processo trabalhista. Também é possível em alguns casos que haja o pagamento de pensão mensal por parte da empresa decorrente da redução da capacidade do trabalhador para o mercado de trabalho.
